27.5.2021 | Tuottava johtaminen, Yleinen | Ossi Aura Miten motivaatio muuttuu kahdessa vuodessa Pitkän bloggaustauon jälkeen otin kynän käteeni ja tutkimusdatan esiin. Erittäin mielenkiintoinen kahden vuoden hanke on lopuillaan ja sen seuranta-analyysit on nyt tehty. Teknologiateollisuuden...Lue lisää→
6.5.2021 | Heromaker, Ihmisten johtaminen, Tuottava johtaminen | Tommi Talasto Mitä on Tuottava johtaminen? Heromaker Oy on ”Tuottavan johtamisen taustavoima”. Se tarkoittaa, että me uskomme paremman tuottavuuden tapahtuvan oikeanlaisen ihmisten johtamisen kautta. Asiakkaamme ovat olleet...Lue lisää→
25.3.2021 | Tuottava johtaminen | Ossi Aura Vaihtuvuus maksaa paljon Vaihtuvuus on luonnollinen osa yrityksen elämää – ihmisiä tulee ja menee. Tietty vaihtuvuus on hyväksi osaamisen ja energian uusiutumisen kannalta, mutta iso vaihtuvuus on kallista aivovuotoa....Lue lisää→
11.2.2021 | Tuottava johtaminen | Ossi Aura Tuottava johtaminen on tuloksellista Tuottava johtaminen pitää terminä sisällään lupauksen hyvästä tuottavuudesta. Vuosina 2015-2020 tekemieni tutkimusten mukaan juuri näin onkin – ihmisten järjestelmällinen johtaminen...Lue lisää→
19.1.2021 | Heromaker, Tuottava johtaminen | Katri Tynkkynen Milloin Heromakeriin ollaan yhteydessä? Moni on kysynyt mitä Heromaker verkostomme tarjoaa ja mitä meidän Sankarintekijämme tekevät. Toivon että tämä blogi avartaa näkemyksiäsi palveluistamme ja milloin meihin kannattaa olla...Lue lisää→
28.4.2020 | Ihmisten johtaminen, Tuottava johtaminen | Ossi Aura Uuden ajan ihmisten johtamisen kokonaisuus Historiankirjoitus tulee toteamaan, että olemme työelämässä eläneet kolmea aikakautta, aikaa ennen koronaa, korona-aikaa ja aikaa koronakriisin jälkeen. Nämä kolme aikaa ovat vahvasti...Lue lisää→
8.4.2020 | Tuottava johtaminen | Ossi Aura Henkilöstötuottavuus korostuu nyt yhä enemmän Henkilöstötuottavuus koostuu ihmisten motivaatiosta, osaamisesta ja työkyvystä. Motivaation ohessa on sitoutuminen ja osaamiseen liittyy vahvasti oman työn hallinta. Tämä kokonaisuus on vahva...Lue lisää→
2.4.2020 | Heromaker, Tuottava johtaminen | Ossi Aura Ossi Aura Heromakerin uusin Sankarintekijä on Ossi Aura. Ossi Aura on henkilöstötuottavuuden ja sen johtamisen tutkija ja kehittäjä. Osaamispääomaan paneutunut väitöstutkimus Hankenilla on antanut...Lue lisää→
8.2.2019 | Tuottava johtaminen, Yrityksen johtaminen | Tommi Talasto Auditoinnilla varmistat kehittäväsi oikeaa asiaa Johtajat tekevät liian usein päätöksiä ilman todellista tietoa nykytilasta ja tarpeesta. Ratkaiseeko yksi valmennus tuottavuusongelman tai yhden henkilön rekrytointi koko tiimin ongelman...Lue lisää→
21.1.2019 | Parhaat käytännöt, Tuottava johtaminen | Tommi Talasto Palkitseminen on motivaation suuntaamista Alkuvuosi on yrityksessä uuden toimintavuoden lisäksi vanhan summaamista. Miten edellisen vuoden tavoitteet saavutettiin? Mikä organisaatio, tiimi tai kuka henkilö suoriutui parhaiten? Näinä...Lue lisää→
