20.12.2018 | Itsensä johtaminen, Parhaat käytännöt | Tommi Talasto Kiire on huonoa johtamista Kiire on huonoa johtamista. Kiireinen johtaja ei osaa johtaa itseään ja työpaikalla kiireinen tiimi on muodostunut huonon johtamisen kautta. Itse väitän, että kiireellä selittelevät...Lue lisää→
13.12.2018 | Ammattijohtaja, Parhaat käytännöt | Katri Tynkkynen Titteli ei tuo valtaa Miksi oikeastaan meillä edes on titteleitä? Itseämme vai asiakkaita varten? Strategic Vice President, Sales & Marketing tehtävään on nimitetty Business Controller of Big Data Analysis...Lue lisää→
5.12.2018 | Tuottava johtaminen, Yrityksen johtaminen | Tommi Talasto Älä resursoi sattumanvaraisesti Eletään aikaa vuodesta, jolloin ensi vuoden budjetteja viimeistellään tai monessa yrityksessä ne on jo hyväksytty. Myös yrityksen strategia tulee olla tähän aikaan vuodesta päivitetty ja...Lue lisää→
23.11.2018 | Ihmisten johtaminen, Parhaat käytännöt | Katri Tynkkynen Hyväntekeväisyydellä kehität yrityskulttuuria Milloin olet viimeksi tehnyt jotain hyvää toiselle, ilman vastinetta? Muistatko kuinka hyvä fiilis siitä tuli? Olisitko valmis antamaan yrityksesi henkilökunnalle mahdollisuuden osallistua...Lue lisää→
16.11.2018 | Tuottava johtaminen, Yrityksen johtaminen | Tommi Talasto Huonot tavoitteet pilaavat menestyksen Nyt eletään ajanjaksoa, jolloin johtajalla on vuoden suurin mahdollisuus pilata seuraavat 12kk omasta työstään ja yrityksen menestyksestä. Huonot, väärillä faktoilla asetetut ja/tai...Lue lisää→
9.11.2018 | Ammattijohtaja, HR | Tommi Talasto HR-johtaja – voiko sinuun oikeasti luottaa? Sankarijohtaja tietää, että luottamus ansaitaan teoilla ei puheilla. Erityisesti työpaikalla luottamuksen kanssa joutuu taistelemaan HR-roolissa. Olet työnantajan edustaja, mutta sinun pitäisi...Lue lisää→
30.10.2018 | Ihmisten johtaminen | Katri Tynkkynen Rakenna pikkujouluilla yrityksen kulttuuria Pian on taas se aika, kun pikkujouluja vietetään ympäri Suomea. Pikkujoulujen merkitys yrityksen henkilökunnalle on ollut aina tärkeä ja ne ovatkin vuoden tärkein henkilöstöjuhla....Lue lisää→
25.10.2018 | Itsensä johtaminen | Tommi Talasto Sankarintekijä tietää – kaiken kestävää Sankarijohtajaa ei ole olemassakaan! Vihreiden Touko Aalto ilmoitti keskiviikkona väistyvänsä puheenjohtajan paikalta mielenterveydellisiin ongelmiin vedoten. Käytännössä syynä oli viime syksynä todettu masennus. En tippaakaan...Lue lisää→
24.10.2018 | Parhaat käytännöt | Tommi Talasto Unohda parhaat käytännöt – uskalla olla Superjohtaja Parhaat käytännöt voivat väärin käytettynä pilata yrityksen luovuuden, tuottavuuden ja kulttuurin. Miksi tyytyisit vain keskivertoon, koska voit yhdessä henkilökunnan kanssa luoda omia,...Lue lisää→
16.10.2018 | Ihmisten johtaminen, Parhaat käytännöt | Katri Tynkkynen Laskeeko etätyö työn laatua? Etätyö ymmärretään Suomessa usein väärin. Usein sanasta etätyö tulee monelle mieleen, että työntekijä saa etäpäivällä jatketun viikonlopun tai hän viettää vapaapäivää mökin...Lue lisää→
